Am Montag, 3. April 2023 / 9-12 Uhr – durfte ich im Auftrag der Stadt Thun intern Führungskräfte zum Thema Hybrid Work weiterbilden.
Ziele:
▪ Sie kennen die Herausforderungen beim Führen hybrider Teams und wie diese bewältigt werden können.
▪ Sie wissen wie die Kommunikation in einem hybriden Team verbessert werden kann und welche Methoden Sie einsetzen sollten, um die Zusammenarbeit zu erleichtern.
▪ Sie können die Produktivität in einem hybriden Team steigern und kennen Best Practices für das Time-Management und die Arbeitsorganisation.
▪ Sie wissen, wie eine Kultur des Vertrauens geschaffen werden kann.
Der Kurs, der von Lorenz Ramseyer, einem Remote Work Consultant und Präsidenten der Digitalen Nomaden Schweiz, gehalten wird, behandelt verschiedene Themen wie «Remote & Hybrid Work», «Kommunikation», «Skills» und «Arbeitsrechtliche Aspekte».
Es werden auch interaktive Umfragen und Reflexionen durchgeführt, um das Verständnis der Teilnehmenden zu fördern, sowie verschiedene Modelle von hybriden Arbeitsmodellen vorgestellt und diskutiert. Das Ziel des Kurses ist es, den Teilnehmenden zu helfen, digitale Kooperation in ihrem Unternehmen umzusetzen und erfolgreich zu sein.
Vielen Dank für das entgegengebrachte Vertrauen und die aktive Teilnahme am virtuellen Unterricht!